Né en 1966, il est titulaire d’un diplôme d’ingénieur civil de l’Université de Louvain et en General Management du Centre Européen d’Education Permanente de Fontainebleau.
Il a commencé sa carrière en 1990 chez Exxon Chemicals et rapidement rejoint Electrabel où il a exercé différentes fonctions opérationnelles et de maintenance. Il a ensuite travaillé plusieurs années aux Emirats Arabes Unis pour Tractebel Engineering puis en Belgique pour la BU Generation d’Electrabel. En 1999, il devient Project Manager pour la construction de plusieurs centrales de cogénération dans le port d’Anvers et pour Zandvliet Power CCGT. En 2005, après avoir occupé pendant 5 ans la direction d’une zone de maintenance chez Electrabel, il s’expatrie au Chili pour prendre le poste de COO de ECL. Début 2008, il poursuit sa carrière à Paris comme Vice President Synergy and Performance de GDF SUEZ. En 2010, il décide de rejoindre Tractebel Engineering en tant que Directeur des ressources humaines, avant de devenir Directeur Général de Technum mi-2013. En 2016, Technum est absorbée par Tractebel et Hein devient EVP de la Business Line Infrastructure, Building & Environment.
Né en 1960, il est titulaire d’un diplôme d’ingénieur électromécanique de la Haute école KIHA d’Anvers et d’un diplôme de conseiller en prévention et sécurité de l’Institut Universitaire d’Anvers
Il commence sa carrière en 1986 comme ingénieur et responsable du service de maintenance chez B.M.T. à Schoten. Il poursuit sa carrière en 1988 en tant que responsable du département montage et sécurité au sein de l’entreprise multinationale, Thyssenkrupp. Au bout de 4 ans, il intègre Intraco N.V., société active en Belgique sur le marché des tuyaux plastiques, comme Directeur de production et responsable de la Sécurité. Il rejoint ensuite en 1996 Eyke Hogendoorn B.V. où il occupe la fonction de Directeur du département des matières plastiques. En 2007, il débute chez SPIE Belgium en tant que Business Unit Manager d’Industry Grobbendonk et devient quelques années plus tard, Directeur de la division Industry de SPIE Belgium.
Né en 1965, il est titulaire d’une Maitrise en Sciences Economiques et Sociales (orientation gestion et informatique) des Facultés Universitaires Notre-Dame de la Paix à Namur.
Après avoir exercé la présidence de l’AIESEC Belgium pendant un an, il commence sa carrière en 1989 chez KPMG dans des activités d’audit. Fort de l’expérience acquise auprès de différents clients dans le domaine de la construction, il rejoint en 1993 le group Hamon. Il y exerce différentes fonctions dans le domaine financier tels que la direction financière de Hamon Thermal & Engineering, la responsabilité de la consolidation et du contrôle de gestion du groupe. Il participe notamment à la préparation de l’entrée en bourse de Hamon à Bruxelles et exerce la fonction de Directeur Financier de Hamon-Lummus, une joint-venture entre le groupe Hamon et le groupe ABB Lummus. En 2003, il rejoint le groupe CRH, groupe irlandais actif dans la production de ciment, et devient Directeur Financier du sous-groupe Plakabeton. Son rôle principal est d’intégrer une entreprise familiale en plein développement dans un grand groupe international. C’est en septembre 2005 qu’il rejoint SPIE Belgium en tant que Directeur Financier. Il y supervise la comptabilité, la gestion de trésorerie, le contrôle budgétaire et de gestion, le crédit control ainsi que le département juridique.
Né en 1978, il est titulaire d’un diplôme d’ingénieur industriel en électromécanique de l’Université de Louvain – Campus De Nayer à St Katelijne Waver.
Il débute sa carrière en 2001 chez GTI Infra à Zaventem, où il est engagé comme assistant chef de projet pour le département courant faible et automatisation. Suite au rachat du groupe GTI par Fabricom, il est promu Senior Project Manager au sein du département Rail. Après 13 ans chez Fabricom (entretemps devenue Engie), il décide de rejoindre SPIE au poste de Department Manager Infrastructure pour la région flamande. En 2020, il est nommé directeur de la division Infrastructure.
Née en 1975, elle est diplômée d’un Master en psychologie clinique et d’un DES en management des ressources humaines.
Elle a débuté sa carrière en 2002 en tant que psychologue et consultante freelance, avant de rejoindre le groupe Lidl en 2005 où elle a occupé des postes de HR Recruitment & Business Partner. De 2009 et 2011, elle a travaillé comme HR Talent Manager chez Rexel Belgium et HR Business Generalist chez Baxter Bio Science. C’est fin 2011, qu’elle a rejoint le groupe Delhaize ou elle a travaillé pendant presque 8 ans dans différentes fonctions RH telles que HR Manager supermarkets, HR Talent Acquisition Manager, HR Talent & Engagement Manager avant de rejoindre le business en devenant District Director. Depuis 2019 et jusqu’à son arrivée chez SPIE Belgium, elle a été Directrice des Ressources Humaines au sein du Groupe Mestdagh où elle était également membre du comité exécutif.
Né en 1965, il est diplômé d’un diplôme en Electromechanical Engineering de la Haute Ecole Blaise Pascal.
Il a débuté sa carrière chez KONE en 1988 pour occuper diverses responsabilités dans le domaine commercial, avant d’évoluer en 2008, et rejoindre le comité de direction de KONE Belgium et Luxembourg pour y occuper diverses responsabilités commerciales et régionales. En 2015, Pascal a été nommé Managing Director de KONE Belgium & Luxembourg. Depuis février 2021, Pascal était Director New Equipment Business pour KONE France et basé à Paris.
Né en 1969, il est titulaire d'un diplôme d'ingénieur civil de l'université de Gand et d'un diplôme de gestion d'entreprise de la KU Leuven.
Il a débuté sa carrière en 1995 chez France Telecom en tant qu'International Sales Manager, avant de la poursuivre au sein de différentes entreprises : Verizon (en tant que European Marketing Director), ACN (VP Product and Business Development Europe), Interxion (Managing Director Belgium), et Glide Group (General Manager Europe). En septembre 2023, il a rejoint SPIE Belgium.
